새 법안은 임신을 겪는 가족들에게 유급 휴가를 제공할 것입니다.

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빌 클락/게티

이 법안은 손실을 경험한 후 3일의 유급 휴가를 제공합니다.

임신을 경험한 사람들에게 유급 휴가를 제공하는 새로운 법안이 상원에 제출되었습니다.

상원의원 Tammy Duckworth(D-Ill.)는 가족들이 직장에서 쉬는 시간이 없어 치유될 수 있다는 걱정 없이 아이의 상실을 처리할 시간을 가질 수 있도록 돕는 것을 목표로 '상실 지원법(Support Through Loss Act)' 법안을 도입했습니다. Ayanna Pressley 의원(D-Mass.)이 법안을 공동 발의하고 있습니다. 제안된 법안에 따르면 근로자는 유산, 체외 수정 실패, 입양 또는 대리모 약정 실패, 출산에 영향을 미치는 의학적 진단을 받은 후 최소 3일의 유급 휴가를 받을 수 있습니다.

우리 중 많은 사람들이 알고 있듯이, 부모가 되는 길은 항상 쉽지만은 않습니다. 오늘, @RepPressley 그리고 전국적으로 상상도 할 수 없는 고통으로 고통받는 가족들을 지원하기 위해 상병후원법을 도입하고 있습니다. pic.twitter.com/AumdVaORMn

— 태미 덕워스(@SenDuckworth) 2021년 7월 20일

뉴질랜드는 올해 초 이 분야의 새로운 지평을 열었고 유산을 경험한 부모에게 3일의 유급 사별 휴가를 허용하는 친가족 정책을 만장일치로 통과시켰습니다.

가족마다 고유한 방식으로 임신 상실에 대처할 것이지만, 그들은 그것을 다룰 기회를 가질 자격이 있습니다. 사람들은 그것에 대처할 시간을 가질 자격이 있습니다. 덕워스는 말했다 허프포스트 . 어떤 사람들은 슬퍼해야 할 수도 있고, 다른 사람들은 재편성하고 다시 시작하기 위한 계획을 공식화하는 데 시간이 필요할 수도 있습니다. 그러나 여기서 핵심 요소는 시간입니다.

오늘, @SenDuckworth 그리고 @RepPressley 가족을 성장시키려고 할 때 엄청난 좌절에 직면한 가족을 지원하기 위해 손실을 통한 지원법(Support Through Loss Act)을 도입했습니다. 그것이 유산이든 입양 실패이든 모든 사람은 슬퍼하고 치유할 시간을 가질 자격이 있습니다. pic.twitter.com/hnxJfAXaST

— 국가 파트너십(@NPWF) 2021년 7월 20일

Duckworth는 유산을 포함하여 수년 동안 임신을 위한 그녀의 고군분투에 대해 공개했습니다. 나는 희망을 품고 실패할 IVF 주기를 무수히 많이 겪었습니다. 그 주기의 각각은 나와 내 남편에게 치명적이었지만, Duckworth는 특히 나 자신이 상원의원에 출마하는 동안 유산했다고 말했습니다. 그 [유산] 과정을 거쳐야 하고 그것을 다룰 시간이 없다는 것은 꽤 충격적이었습니다.

2019년에 우리 딸 파이퍼가 사산했습니다. 감사합니다. @SenDuckworth & @RepPressley 손실을 통한 지원법 도입을 위해. 슬픔에 잠긴 가족을 위한 유급 휴가 외에 유산 및 임신 상실에 대한 연구 및 공공 교육에 자금을 지원하는 것은 이미 지난 일입니다. https://t.co/nARGDhfwIq

- 댄 루이스(@danlewisIL) 2021년 7월 20일

오늘날 미국에는 의무적인 유급 사별 휴가가 없습니다. 자녀를 잃은 부모는 FMLA 휴가를 사용할 수 있지만 이는 무급 휴가이므로 많은 가족이 사용할 수 없습니다. 또한 무급이고 출생 후 부모에게 최대 12주의 무급 휴가를 제공하는 FMLA에 따라 자격이 있는 경우가 아니면 아기가 태어나거나 입양된 후 유급 휴가에 대한 요구 사항이 없습니다. 그럼에도 불구하고 회사에 근무한 기간, 회사 직원 수, 일하는 부모가 12주간의 무급 휴가를 낼 수 있는 능력과 같은 지침이 있습니다.